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Etiqueta: decimo cuarto sueldo

El Decreto 57 no elimina el décimo cuarto sueldo: lo que se derogó fue el artículo 98 del Reglamento del SERCOP

¿Qué verificamos?

Publicaciones virales en redes sociales que afirman que el Decreto Ejecutivo 57, firmado por Daniel Noboa el 22 de julio de 2025, elimina el artículo 98 de la Ley Orgánica de Servicio Público (LOSEP) que establece el décimo cuarto sueldo para trabajadores públicos.

¿Por qué es completamente falso?

El Decreto Ejecutivo 57 no elimina el décimo cuarto sueldo. Lo que se derogó fue el artículo 98 del Reglamento de la Ley Orgánica del Servicio Público (LOSEP), que no tenía relación con remuneraciones, sino con sanciones administrativas aplicadas por la autoridad.

¿Qué dice la evidencia?

  • El Decreto 57 no elimina el décimo cuarto sueldo. Lo que deroga es el artículo 98 del Reglamento de la LOSEP, no de la ley. Ese artículo no trataba sobre sueldos, sino sobre sanciones para servidores públicos.
  • No menciona beneficios laborales: Una revisión completa del decreto no contiene referencias al décimo cuarto sueldo, su eliminación o modificación.
  • No hay propuestas oficiales: Hasta la fecha, el Gobierno no ha anunciado planes para modificar este beneficio laboral.
  • Se requeriría proceso legislativo: La constitucionalista Ximena Ron indica que para eliminar el décimo cuarto sueldo se necesitaría una reforma legal en la Asamblea Nacional.

Contexto importante 

Esta desinformación surgió tras la publicación del Reglamento a la LOSEP, que se articula con los cambios introducidos en junio de 2025 por la nueva Ley de Integridad Pública, la cual modificó aspectos relacionados con la estabilidad laboral de los servidores públicos. Por estas reformas, la Ley de Integridad Pública recibió al menos siete demandas de inconstitucionalidad ante la Corte Constitucional.

El Frente Unitario de Trabajadores (FUT), la Confederación Ecuatoriana de Organizaciones Sindicales Libres (CEOSL) y la Unión Nacional de Educadores (UNE) calificaron el reglamento para la LOSEP como una “cortina de humo”, al considerar que su verdadero objetivo es facilitar el despido y la desvinculación de trabajadores. Además, rechazaron la fusión de ministerios y el anuncio del gobierno sobre la salida de 5.000 funcionarios públicos

Conclusión

COMPLETAMENTE FALSO: El Decreto 57 no elimina el décimo cuarto sueldo. Este beneficio permanece protegido por la LOSEP y el Código de Trabajo. El decreto 57 eliminó el artículo 98 del Reglamento de la Ley Orgánica del Servicio Público que trata sobre las sanciones a los servidores públicos